人才是*竞争力，人才是*驱动力，人才是*生产力。当前，国家之间的竞争、地区之间的竞争、单位之间的竞争，说到底是一个人才竞争问题。谁想在激烈竞争中占得先机、占得优势，谁就必须千方百计地培养人才、使用人才、吸引人才、招揽人才。尤其是在一些相对于比较落后的产业，尤其突出了人才的重要性。而在落后十余年的仪器仪表行业，人才更是成为迫在眉睫的问题。
    中国测试仪器学会和中国分析测试协会受国家有关部门委托，曾对我国测试仪器行业开展了调查研究工作。在分析中指出，人才匮乏及大量流失成为测试仪器行业科技创新及产业化的严重障碍，国有企业尤其如此。
    环境保护部吴晓青副部长在“*届全国环境监测专业技术人员大比武”活动说过，地方环境监测站规模小，人员素质相对较低。监测人员的素质参差不齐，初、中级专业技术人员相对较多，专业技术人员普遍较少。
    而在仪器仪表企业的招聘中，更是面临着专业人才的紧缺问题。比如在我国重要的仪器仪表基地——重庆，某仪器仪表公司招聘主管称，经过金融危机期的调整，公司对机械制造类人才需求猛增，但无人问津。在泵阀仪表故乡——温州，zui近召开的一次温州泵阀行业座谈会，参加的都是各企业技术副总，一与会者感慨：“7年前这样的会是我们这些人，现在还是我们这些人。60多岁我们可以来发挥余热，现在都奔八（80岁）了，我们还能坚持多久呢？正在寻求转型升级的温州泵阀，面临人才断层瓶颈。”
  可见，仪器仪表行业人才供需成了制约行业发展、转型、创新比较紧迫的问题。而随着人工成本的增加，这类问题在一段时间还将存在。为了解决这一问题，很多企业纷纷选择与学校合作。
     当然，培养一批*的仪器仪表行业人需要一段很长的时间走，企业与政府还有很多的事情去做。随着产业不断发展壮大，我们期待行业能涌现出越来越多能推动仪器仪表行业发展得高素质人才！

      雷电计数器校验仪是根据电力用户的需要而设计研制的。产品外形美观、携带使用都很方便。
雷电计数器校验仪功能特点：    
      1、雷电计数器校验仪使用前请先充电，为确保充电效果和延长电池使用寿命，需使用专配的充电器。空电池到充满约需3-4小时，充电器上红灯亮表示正在充电。  
      2、雷电计数器校验仪根据计数器安装高度，适当拉出伸缩放电杆。 
      3、雷电计数器校验仪专配的接地线，一端插头插入校验器尾部插孔，另一端夹子接大地。 
      4、雷电计数器校验仪按下红色按钮，接通高压约1秒钟，指示灯亮起（微闪）， 即可轻轻点击计数器与避雷器的连接端进行测试。 
      5、雷电计数器校验仪每次点击后，放电杆端头应离开计数器。若需重复测试，不要松开按钮，待1-2秒指示灯又闪烁时，即可再次点击测试。 
      6、雷电计数器校验仪连续测试会导致校验仪发热，请注意适当间隙时间。以减少故障，延长电池寿命。 
      7、雷电计数器校验仪校验器输出分高、中、低三档，可通过头部的拨动开关进行调节，以适应测试不同类型或厂牌的计数器。 
      8、雷电计数器校验仪如按下按钮3秒钟以上指示灯仍未闪亮，则表示需要对电池进行充电。 
      9、雷电计数器校验仪校验器请勿随意拆卸。如电池组容量明显下降或充电效率过低，则需更换，请向本厂购买电池组。